Главная / Курсы / Директор по безопасности / Охрана труда и безопасность
Охрана труда и безопасность
онлайн-школа · 35 курсов
Руководитель отвечает за безопасность команды, но часто не имеет системного подхода к управлению охраной труда. Это приводит к травмам, штрафам и текучести кадров.
Оценка редакции 4,6 из 5
Складывается из документа об окончании, глубины программы, срока и условий оплаты.
- ДокументДиплом о профпереподготовке
- Глубина программы8 модулей
- Оплатарассрочка на 5 мес.
- Навыки роли5 из 15 ключевых
✓Плюсы
- Диплом о профпереподготовке государственного образца с двумя квалификациями: документ вносится в ФИС ФРДО и признаётся работодателями
- Цена ниже средней по направлению
- Рассрочка: доступная форма оплаты для руководителей, позволяет распределить затраты на профразвитие
- Практические задания с проверкой от экспертов и доступ к библиотеке вебинаров даёт CEO инструменты для немедленного внедрения систем управления безопасностью в организации
–Минусы
- Отсутствие трудоустройства и карьерной поддержки: программа ориентирована на самостоятельное применение знаний в текущей должности
- Программа не охватывает стратегическое управление бюджетом безопасности и взаимодействие с органами правоохраны: критичные компетенции для директора по безопасности
Для руководителей и топ-менеджеров, которые хотят укрепить компетенции в управлении охраной труда и системах безопасности персонала на предприятии.
Бонусы и преимущества
Чему учит курс
- Управлять трудовой безопасностью на производственных предприятиях и оценивать условия работы
- Разбираться, почему на производстве случаются травмы, и освоить методы их предупреждения
- Руководить коллективом и побуждать работников выполнять нормы охраны труда
- Освоить проектирование, расчёт и применение средств защиты: коллективных и индивидуальных
- Оказать первую медицинскую помощь сотруднику предприятия при травме или ином критическом состоянии
- Получить диплом профессиональной переподготовки и две квалификации в охране труда: специалист и руководитель службы
Программа курса (8 модулей)
Курс профессиональной переподготовки по охране труда и безопасности рабочих мест подойдёт тем, кто хочет сменить профессию. За 5 месяцев слушатели проходят 8 модулей и получают сразу две квалификации: «Специалист в области охраны труда» и «Руководитель службы охраны труда».
- 1Базовые принципы работы с персоналомконцепции и стратегии кадрового управления, а также применяемые в нём технологии и методы.
- 2Доврачебная помощьклинические проявления травм и помощь при них, азы десмургии и правила транспортировки пострадавших.
- 3Защита от производственных травмразбор случаев травматизма на производстве, безопасность рабочего места и меры по предотвращению травм.
- 4Охрана трудасуть и цели охраны труда, её организация, производственная санитария и вредные факторы.
- 5Специальная оценка условий трудацели и задачи оценки, порядок её проведения, итоги и мировые тенденции.
- 6Управление безопасностью труда как системапостроение системы, роли работодателя и работника, социальное партнёрство.
- 7Стимулирование персонала к выполнению норм охраны трудаосновы трудовой мотивации, её виды, системы и методы.
- 8Использование средств защиты: коллективных и индивидуальныхпроектирование и расчёт систем, защищающих от воздействия вредных факторов.
Навыки после курса
Покрытие навыков направления Частичное покрытие
Из ключевых навыков подборки «Директор по безопасности» курс закрывает 5 из 15.
Закрывает
Не входит в программу
Разработка и внедрение стратегии безопасности; Управление бюджетом и ресурсами безопасности; Информационная безопасность и кибербезопасность; Управление инцидентами и кризисами (Incident & Crisis Management); Коммуникация и взаимодействие со стейкхолдерами; Корпоративная безопасность и защита от внутренних угроз; Работа с органами правоохраны и спецслужбами; Аналитика данных и метрики безопасности; Стратегическое мышление и принятие решений (Strategic Decision-Making); Управление контрактами и поставщиками безопасности.
Описание курса
Руководитель отвечает за безопасность команды, но часто не имеет системного подхода к управлению охраной труда. Это приводит к травмам, штрафам и текучести кадров. Курс дает директору инструменты для построения работающей системы безопасности на предприятии: от оценки рисков до мотивации персонала соблюдать требования. Результат: снижение производственного травматизма, соответствие законодательству и укрепление репутации компании.
Карьерный результат
После курса руководитель получает диплом о профпереподготовке государственного образца, который признают работодатели и вносят в ФИС ФРДО. На практике это означает: снижение количества несчастных случаев на 30–50%, уменьшение штрафов от надзорных органов, рост производительности команды за счет снижения больничных. Директор начинает проводить специальную оценку условий труда, правильно организует систему управления безопасностью и мотивирует сотрудников на соблюдение норм. Компания экономит на судебных издержках и репутационных потерях, а руководитель укрепляет позицию в организации как компетентный управленец.
Отзывы о курсе
Что рассказывают студенты, прошедшие курс.
Отзывов пока нет. Первый отзыв можно оставить через форму ниже.

