Главная / Курсы / Эффективность руководителя / Soft skills для руководителя

Soft skills для руководителя

Академия Эдюсон
онлайн-школа · 115 курсов

Онлайн-курс для руководителей по развитию 'мягких навыков'. Курс учит вести сложные переговоры, давать обратную связь, управлять командой в условиях неопределенности и стресса. Курс включает практические кейсы и поддержку экспертов.

4,3оценка редакции
2 часасрок обучения
Онлайнформат
Удостоверение о повышении квалификациидокумент
3 125 ₽в месяц в рассрочку

Оценка редакции 4,3 из 5

Складывается из документа об окончании, глубины программы, срока и условий оплаты.

4,34,3из 5
  • ДокументУдостоверение о повышении квалификации
  • Глубина программы10 модулей
  • Оплатарассрочка на 12 мес.
  • Навыки роли5 из 16 ключевых

✓Плюсы

  • Обновлен в 2026 году с учетом гибридных команд и высокой неопределенности
  • 24 бизнес-кейса, 17 тренажеров и 22 готовых шаблона и чек-листа
  • Записанные лекции доступны в любое время; учеба без расписания и дедлайнов

–Минусы

  • Трудоустройство не предусмотрено (атрибут трудоустройство=False)

Бонусы и преимущества

Налоговый вычет 13%Можно вернуть до 13% стоимости через налоговый вычет.
Бессрочный доступДоступ к материалам курса навсегда после окончания.
Поддержка наставникаКуратор или ментор на протяжении всего обучения.
Дополнительные преимуществаДва документа: удостоверение о повышении квалификации и диплом Академии Эдюсон; курс по нейросетям в подарок для новых пользователей; пройти курс можно за 3 дня бесплатного доступа

Чему учит курс

  • Договариваться и вести сложные разговоры
  • Давать честную обратную связь сотрудникам
  • Расставлять приоритеты и делегировать задачи
  • Принимать решения в условиях неопределенности и кризиса
  • Управлять стрессом, выгоранием и климатом в офисной и удаленной команде
  • Мотивировать сотрудников на амбициозные цели

Программа курса (10 модулей)

Онлайн-курс soft skills для руководителей: переговоры, обратная связь, делегирование, работа с конфликтами, тайм-менеджмент и эмоциональный интеллект. Программа включает 10 тематических блоков, 24 бизнес-кейса и 17 тренажеров с разбором ситуаций, которые встречаются в работе руководителя.

  1. 1
    Лидерство и командная работа
    роль руководителя в формировании команды
  2. 2
    Управление конфликтами
    разбор спорных ситуаций и диалог с конфликтным сотрудником
  3. 3
    Коммуникация и эффективные переговоры
    договоренности и продуктивный диалог
  4. 4
    Письменная коммуникация
    деловые тексты и письменные сообщения руководителя
  5. 5
    Управление в кризис
    решения в условиях неопределенности и быстрых изменений
  6. 6
    Навыки планирования и управления временем
    приоритеты и баланс работы и жизни
  7. 7
    Делегирование и контроль
    распределение задач и контроль их выполнения
  8. 8
    Управление стрессом
    профилактика выгорания и работа с напряжением в команде
  9. 9
    Публичные выступления и презентации
    выступления перед аудиторией
  10. 10
    Эмоциональный интеллект
    понимание мотивов сотрудников и индивидуальный подход

Навыки после курса

Ведение переговоровОбратная связь сотрудникамПриоритизация задачДелегирование и контрольУправление в кризисеУправление стрессом и выгораниемМотивация команды на амбициозные целиРазрешение конфликтов

Покрытие навыков направления Частичное покрытие

Из ключевых навыков подборки «Эффективность руководителя» курс закрывает 5 из 16.

5 из 16

Закрывает

Управление производительностью команды (Performance Management)Делегирование и распределение ответственностиКоммуникация и презентация результатов (Communication & Presentation)Управление конфликтами и сложными отношениямиЛидерство и формирование культуры (Leadership & Culture Building)

Не входит в программу

Стратегическое планирование и постановка целей (Strategic Planning); Управление P&L (Profit & Loss); Развитие и коучинг персонала (Talent Development & Coaching); Принятие решений на основе данных (Data-Driven Decision Making); Управление изменениями (Change Management); Операционное управление и оптимизация процессов; Управление ресурсами и бюджетом (Resource & Budget Management); Стейкхолдер-менеджмент (Stakeholder Management); Критическое мышление и решение сложных проблем (Problem Solving); Управление рисками и соответствие требованиям; Эмоциональный интеллект и самосознание (Emotional Intelligence).

Описание курса

Академия Эдюсон · 37 500 ₽ · 12.0

Онлайн-курс для руководителей по развитию ‘мягких навыков’. Курс учит вести сложные переговоры, давать обратную связь, управлять командой в условиях неопределенности и стресса. Курс включает практические кейсы и поддержку экспертов.

Отзывы о курсе

Что рассказывают студенты, прошедшие курс.

Отзывов пока нет. Первый отзыв можно оставить через форму ниже.

Оставить отзыв о курсе

Как прошло обучение

Отзыв поможет тем, кто выбирает программу.

от 37 500 ₽125 000 ₽
Перейти к школе