Главная / Курсы / Директор по производству / Бережливое производство (Lean manufacturing) – не…
Бережливое производство (Lean manufacturing) – незатратный путь роста. Повышение квалификации
онлайн-школа · 288 курсов
Руководитель производства сталкивается с постоянным давлением: снижать затраты, ускорять выпуск, улучшать качество. Бережливое производство это не философия, а инструмент, который превращает эти задачи в управляемые процессы.
Оценка редакции 2,5 из 5
Складывается из документа об окончании, глубины программы, срока и условий оплаты.
- ДокументУдостоверение о повышении квалификации
- Глубина программы12 модулей
- Оплатабез рассрочки
- Навыки роли6 из 15 ключевых
✓Плюсы
- Рассрочка: ежемесячную рассрочку платежей через банки-партнеры
- Удостоверение о повышении квалификации
- Сертификаты признаются ведущими работодателями отрасли
–Минусы
Для руководителей производства и топ-менеджеров.
Бонусы и преимущества
Чему учит курс
- Укрепить управленческие навыки и выйти на более высокий профессиональный уровень
- Грамотно распределять рабочее время и держать его под контролем
- Освоить системный подход к решению проблем, обеспечивающий успешное развитие
- Разбираться, как заранее распознавать риски и действовать на опережение
Программа курса (12 модулей)
Программа повышения квалификации по бережливому производству рассчитана на руководителей, ответственных за производственные процессы. Участники разберут принципы бережливого производства и способы оперативного управления, освоят выявление потерь, оценку эффективности оборудования и сотрудников, а также инструменты оптимизации процессов.
- 1История и причины появления бережливого производствасмена прежних подходов к управлению процессами на современные.
- 2Бережливое производство (Lean Manufacturing) и производственная система Toyota (TPS)суть подхода, его история, понятия ценности и потерь.
- 3Совершенствование производственной системыосновные элементы системы, её миссия, видение и ценности.
- 4Стратегия совершенствования производственной системы: разработка и развертываниеключевые показатели эффективности (KPI) и внедрение стратегии.
- 5Рост результативности сотрудниковспособы мотивации и управление изменениями.
- 6Система 5S как инструмент организации эффективного рабочего местаразбор системы 5S.
- 7Визуализацияпонятие визуализации, её цели и основные приёмы.
- 8Решение проблем как системаметодики поиска решений, выбор решения и планирование дальнейших шагов.
- 9Повышение эффективности потока: ячеистая структураячеистая организация производства, система Канбан и разработка планировки.
- 10Повышение эффективности потока: стандартизациястандартизация работы, рабочий цикл и обучение на производстве (TWI).
- 11Организация процессов на производстверост качества и рациональное расходование ресурсов.
- 12Всеобщее обслуживание оборудования (ТРМ, Total Productive Maintenance)результативность работы оборудования, показатель общей эффективности оборудования (OEE), быстрая переналадка (SMED) и защита от ошибок (Poka-Yoka).
Навыки после курса
Покрытие навыков направления Частичное покрытие
Из ключевых навыков подборки «Директор по производству» курс закрывает 6 из 15.
Закрывает
Не входит в программу
Управление цепью поставок (Supply Chain Management); Управление качеством и системы сертификации (ISO, ГОСТ); Производственная безопасность и охрана труда; Управление инвестиционными проектами и капитальными вложениями; Взаимодействие с регуляторными органами и соответствие законодательству; Управление инновациями и внедрение новых технологий; Коммуникация и координация с другими функциями; Управление производственным планированием и прогнозированием спроса; Управление персоналом и развитие компетенций рабочей силы.
Описание курса
Руководитель производства сталкивается с постоянным давлением: снижать затраты, ускорять выпуск, улучшать качество. Бережливое производство это не философия, а инструмент, который превращает эти задачи в управляемые процессы. Курс учит видеть скрытые потери на производстве, которые съедают прибыль, и систематически их устранять. Это знания, которые работают: компании, внедрившие методологию, сокращают цикл производства на 30–50%, снижают брак и повышают производительность команды без дополнительных инвестиций.
Карьерный результат
После курса руководитель переходит от реактивного управления к стратегическому. Он начинает принимать решения на основе данных, а не интуиции. На практике это означает: четкие KPI вместо размытых целей, видимое снижение себестоимости продукции, команда, которая сама выявляет проблемы и предлагает решения. Руководитель получает инструменты для масштабирования улучшений, то, что сработало на одном участке, легко тиражируется на весь цех. Результат: компания становится конкурентнее, а сам руководитель востребованнее на рынке труда.
Отзывы о курсе
Что рассказывают студенты, прошедшие курс.
Отзывов пока нет. Первый отзыв можно оставить через форму ниже.
