Подбор и развитие персонала: комплексный подход к HR-управлению
Диплом о профпереподготовке Рассрочка 1.5 месяцев Онлайн
💰 Стоимость
36 361 ₽
💳 Рассрочка
от 3 636 ₽/мес × 10 мес
📅 Длительность
1.5 месяцев
🖥 Формат
Онлайн
📜 Документ
Диплом о профпереподготовке
🏫 Школа
Московская Бизнес Академия
🎯 Направления
Управление персоналом
🎁
Скидка в 10 % по промокоду
Оценка редакции
▴ 3.5
Плюсы
Рассрочка 3,636 ₽/мес
Диплом о профессиональной переподготовке
70% программы — практика на основе реальных рабочих задач
Минусы
Нет гарантированного трудоустройства
Программа ориентирована на HR-специалистов
Для кого: Для HR-специалистов, которые хотят усилить навыки сорсинга, интервьюирования, оценки компетенций, работы с воронкой найма, job offer и цифровыми инструментами рекрутинга.
Бонусы и преимущества
🧾
Налоговый вычет 13%
Можно вернуть до 13% стоимости через налоговый вычет
🎓
Поддержка наставника
Куратор или ментор на протяжении всего обучения
📋
Документ гос. образца
Удостоверение вносится в реестр ФРДО
⭐
Дополнительные преимущества
Вернем полную стоимость, Если вы приняли решение прекратить обучение в течение 14 дней после зачисления. Рассрочка без переплаты. Первый платеж через месяц.
Чему учит курс
✓
Проводить подбор персонала с использованием различных методов и техник
✓
Оценивать профессиональные навыки кандидатов
✓
Разрабатывать и внедрять системы оценки производительности
✓
Разрабатывать и внедрять мотивационные программы
✓
Формировать эффективную команду
✓
Повышать эффективность бизнеса и конкурентоспособность организации
Программа курса (4 модуля)
Курс научит выстраивать системную работу с персоналом: от поиска и найма до адаптации, обучения и развития. Вы освоите ключевые HR-процессы и инструменты современного управления персоналом. Программа рассчитана на рекрутеров, специалистов по подбору, руководителей команд и собственников бизнеса.
Навыки после курса
Выстраивать системную работу с персоналом
Рекрутинг и сорсинг
Оценку компетенций
HR-коммуникацию
Автоматизацию
Развитие кадрового резерва
Наставничество
HR-аналитику
Покрытие навыков направления Частичное покрытие
Закрывает
✓Рекрутмент и подбор персонала
✓Управление компенсацией и льготами (Compensation & Benefits)
✓Развитие и обучение персонала (L&D)
✓Управление производительностью и оценкой (Performance Management)
✓Цифровизация HR-процессов и системы HRIS
✓Построение и управление HR-командой
Не входит в программу
–Стратегическое планирование и развитие HR
–Управление бюджетом и P&L подразделения
–Трудовое право и соответствие нормативам (Compliance)
–Управление организационной культурой и изменениями
–Работа с данными и аналитика HR (HR Analytics)
–Управление конфликтами и трудовыми отношениями
–Коммуникация и презентация для руководства
–Управление проектами и изменениями
–Стратегическое партнёрство с бизнес-подразделениями (Business Partnering)
–Управление занятостью и социальной политикой
Описание курса
Московская Бизнес Академия · 36 361 ₽ · 1.0
Курс посвящен комплексному подходу к HR-управлению, фокусируясь на подборе и развитии персонала. Обучение охватывает методы поиска, привлечения, отбора кандидатов, а также оценку их навыков, качеств и потенциала. Программа включает изучение техник проведения интервью, анализа резюме и проверки референций.
Актуальная цена на сайте
36 361 ₽
Перейти на сайт →
Рассрочка от 3 636 ₽/мес
🎁
Скидка в 10 % по промокоду
Похожие курсы — Управление персоналом
ИПО МСК
Эффективное управление персоналом и развитие современной образовательной организации
17 400 ₽
РШУ
Дистанционный курс «Бюджетирование затрат на персонал».
35 000 ₽
Скидка −30% по промокоду🎁 kurs30
РШУ
Дистанционный курс «Управление командой».
79 000 ₽
Скидка −30% по промокоду🎁 kurs30
РШУ
Дистанционный курс «Менеджер по внутренним коммуникациям».
89 000 ₽
Скидка −30% по промокоду🎁 kurs30
Отзывы
Отзывов пока нет — будьте первым, кто поделится опытом обучения.