💰 Стоимость
180 000 ₽
💳 Рассрочка
от 3 742 ₽/мес
📅 Длительность
3 мес
🖥 Формат
Онлайн
📜 Документ
Диплом
🏫 Школа
Учебный центр МГУТУ
🎯 Направления
Управление персоналом
Оценка редакции
▴ 4.0
Плюсы
Рассрочка 3,742 ₽/мес — доступная оплата для руководителя без единовременного удара по бюджету
Удостоверение о повышении квалификации и готовые шаблоны рабочих документов — сразу применимые инструменты для оптимизации HR-процессов в компании
Облачный доступ к 1С:ЗУП на 6 месяцев и поддержка ИИ-эксперта 24/7 — CEO получает практический инструмент для автоматизации кадрового делопроизводства и снижения нагрузки на отдел
Минусы
Состав преподавателей не указан — невозможно оценить экспертизу и практический опыт авторов программы
Программа ориентирована на новичков в HR, а не на стратегическое развитие компетенций топ-менеджера
Для кого: Для руководителей и CEO, которые хотят усилить управленческие компетенции в области HR-стратегии и кадрового администрирования для более эффективного взаимодействия с отделом персонала.
Бонусы и преимущества
🧾
Налоговый вычет 13%
Можно вернуть до 13% стоимости через налоговый вычет
🎓
Поддержка наставника
Куратор или ментор на протяжении всего обучения
⭐
Дополнительные преимущества
Доступ к занятиям и всем учебным материалам остаётся на 12 месяцев (для форматов «прямой эфир» и «онлайн»)
Чему учит курс
✓
Научитесь подбирать сотрудников под задачи компании
✓
Научитесь выстраивать адаптацию
✓
Научитесь планировать развитие команды
✓
Разберётесь в кадровом делопроизводстве
✓
Научитесь работать в 1С:ЗУП
✓
Сможете опираться на HR-аналитику при принятии решений
Программа курса (10 модулей)
Курс «HR-менеджер +ИИ» от Учебного центра МГУТУ за 3 месяца научит вас подбирать сотрудников, выстраивать адаптацию и планировать развитие команды. Программа включает кадровое делопроизводство, работу в 1С:ЗУП, HR-аналитику и использование ИИ. Курс подходит для начинающих.
Навыки после курса
Подбирать сотрудников под задачи компании
Выстраивать адаптацию
Планировать развитие команды
Кадровое делопроизводство
Работа в 1С:ЗУП
HR-аналитика
Использование ИИ для HR-задач
Находить причины текучести
Покрытие навыков направления Частичное покрытие
Закрывает
✓Рекрутмент и подбор персонала
✓Трудовое право и соответствие нормативам (Compliance)
✓Управление организационной культурой и изменениями
✓Цифровизация HR-процессов и системы HRIS
✓Построение и управление HR-командой
Не входит в программу
–Стратегическое планирование и развитие HR
–Управление бюджетом и P&L подразделения
–Управление компенсацией и льготами (Compensation & Benefits)
–Развитие и обучение персонала (L&D)
–Управление производительностью и оценкой (Performance Management)
–Работа с данными и аналитика HR (HR Analytics)
–Управление конфликтами и трудовыми отношениями
–Коммуникация и презентация для руководства
–Управление проектами и изменениями
–Стратегическое партнёрство с бизнес-подразделениями (Business Partnering)
–Управление занятостью и социальной политикой
Описание курса
МГУТУ · 180 000 ₽ · 3 мес · рассрочка
Курс для HR-специалистов полного цикла, охватывающий подбор, адаптацию, оценку, развитие и мотивацию персонала. Обучение включает кадровое делопроизводство, работу с 1С ЗУП 8.3, HR-аналитику и цифровые инструменты.
Отзывы
Отзывов пока нет — будьте первым, кто поделится опытом обучения.