ГлавнаяКурсы для руководителейУправление персоналом › Дистанционный курс «Начальник отдела кадров».. Ск…
РШУ
РШУ

Дистанционный курс «Начальник отдела кадров».. Скидка -50%!

Диплом Рассрочка 10 мес Для всех Онлайн
от 4 950 ₽/мес
49 500 ₽ −50%
99 000 ₽
Перейти на сайт → Смотреть похожие
💰 Стоимость 49 500 ₽
💳 Рассрочка от 4 950 ₽/мес × 10 мес
📅 Длительность 10 мес
🖥 Формат Онлайн
📜 Документ Диплом
🏫 Школа РШУ
🎯 Направления Управление персоналом
🎁
Скидка в 30 % по промокоду
Оценка редакции
▴ 3.9
Плюсы
Рассрочка 4,950 ₽/мес
Актуальные знания по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству — критично для CEO при управлении рисками и соответствии нормативам
Инструменты оптимизации затрат на персонал и внедрения электронного документооборота — прямо влияют на P&L и эффективность HR-процессов
Минусы
Не охватывает стратегическое HR-планирование и управление организационной культурой — ограничивает применимость для топ-менеджеров
Отсутствует помощь с трудоустройством и карьерным развитием выпускников
Для кого: Для руководителей и топ-менеджеров, которые хотят углубить знания в трудовом праве, оптимизации кадровых процессов и управлении рисками персонала.

Бонусы и преимущества

🧾
Налоговый вычет 13%
Можно вернуть до 13% стоимости через налоговый вычет
🎓
Поддержка наставника
Куратор или ментор на протяжении всего обучения
📋
Документ гос. образца
Удостоверение вносится в реестр ФРДО
Дополнительные преимущества
Международный сертификат качества ISO 9001, член РАБО и AMBA; Топ-5 рейтинга РБК среди бизнес-школ по количеству подготовленных выпускников MBA

Чему учит курс

Получение навыков адаптации кадровой политики и процессов к новым требованиям законодательства
Освоение методов оптимизации затрат
Внедрение электронного документооборота и автоматизация процессов управления персоналом
Освоение актуальных изменений и их практическое применение в управлении персоналом
Разработка и внедрение системы KPI и Performance Management для повышения результативности сотрудников
Разработка стратегии управления изменениями с учетом корпоративной культуры и ценностей сотрудников

Программа курса (10 модулей)

Дистанционный курс «Начальник отдела кадров» содержит полную информацию по вопросам управления персоналом. Курс охватывает актуальные изменения в трудовом законодательстве, кадровом делопроизводстве, воинском учете, персональных данных, охране труда, оплате труда, оформлении трудовых отношений, миграционном законодательстве, разработке моделей компетенций и системе найма и адаптации персонала. Рассчитан на специалистов в сфере кадрового делопроизводства и документооборота.

1 Актуальные изменения в трудовом законодательстве: меры по снижению затрат на персонал, оптимизация, электронный документооборот.
2 Частичная мобилизация и воинский учет: нормативные акты, алгоритмы, образцы документов.
3 Персональные данные: работа с данными работников, уведомления, согласия.
4 Особенности работы с различными работниками: простой, водители, педагоги, медики, семейные работники, квотирование.
5 Охрана труда: новые правила обучения, СИЗ, психиатрические освидетельствования, проверки ГИТ.
6 Оплата труда: риски, локальные акты, должностные инструкции, оклад, индексация, надбавки, сверхурочная работа, премирование.
7 Оформление трудовых отношений: прием на работу, срочные договоры, переводы, неполное рабочее время, отпуска, увольнения.
8 Миграционное законодательство: риски, трудоустройство иностранных граждан, миграционный комплаенс.
9 Разработка модели компетенций: компетентностный подход, управление по компетенциям.
10 Организация системы найма и адаптации персонала: подбор, источники поиска, собеседование, адаптация.

Навыки после курса

Адаптация кадровой политики и процессов к новым требованиям законодательства Оптимизация затрат на персонал Внедрение электронного документооборота и автоматизация кадровых процессов Применение актуальных изменений трудового законодательства Разработка и внедрение системы KPI и Performance Management Разработка стратегии управления изменениями Оформление трудовых договоров, переводов и увольнений Ведение и восстановление воинского учета

Покрытие навыков направления Частичное покрытие

Закрывает
Управление бюджетом и P&L подразделения
Управление компенсацией и льготами (Compensation & Benefits)
Управление производительностью и оценкой (Performance Management)
Трудовое право и соответствие нормативам (Compliance)
Цифровизация HR-процессов и системы HRIS
Не входит в программу
Стратегическое планирование и развитие HR
Рекрутмент и подбор персонала
Развитие и обучение персонала (L&D)
Управление организационной культурой и изменениями
Работа с данными и аналитика HR (HR Analytics)
Управление конфликтами и трудовыми отношениями
Коммуникация и презентация для руководства
Управление проектами и изменениями
Построение и управление HR-командой
Стратегическое партнёрство с бизнес-подразделениями (Business Partnering)
Управление занятостью и социальной политикой

Описание курса

РШУ · 49 500 ₽ · 10 мес · рассрочка

Дистанционный курс для специалистов по кадровому делопроизводству и документообороту. Повышение квалификации в области управления персоналом, правового регулирования трудовых отношений и оптимизации затрат.

Актуальная цена на сайте
49 500 ₽
Перейти на сайт →
Рассрочка от 4 950 ₽/мес
🎁
Скидка в 30 % по промокоду
Подборки этого направления

Отзывы

Отзывов пока нет — будьте первым, кто поделится опытом обучения.

Оставить отзыв
Ваша оценка*