Главная / Курсы / Директор клиентского сервиса / Директор клиентского сервиса – Курс

Директор клиентского сервиса – Курс

Proffskills
онлайн-школа · 1 курс

Директор клиентского сервиса отвечает за удержание клиентов и рост выручки через качество обслуживания. Если служба работает хаотично, теряются заказы, растут жалобы и уходят сотрудники.

3,8оценка редакции
6 мессрок обучения
Онлайнформат
4 033 ₽в месяц в рассрочку

Оценка редакции 3,8 из 5

Складывается из документа об окончании, глубины программы, срока и условий оплаты.

3,83,8из 5
  • Документне указан
  • Глубина программы7 модулей
  • Оплатаесть рассрочка
  • Навыки роли5 из 15 ключевых

✓Плюсы

  • Доступна рассрочка на оплату
  • Практика во время курса и доступ навсегда позволяют применять инструменты сразу в работе и возвращаться к материалам при внедрении изменений
  • Можно оформить налоговый вычет 13%

–Минусы

  • Цена заметно выше средней по направлению
Для кого

Курс предполагает обучение навыкам, которые могут быть полезны как начинающим, так и опытным специалистам для повышения квалификации.

Бонусы и преимущества

Налоговый вычет 13%Можно вернуть до 13% стоимости через налоговый вычет.
Бессрочный доступДоступ к материалам курса навсегда после окончания.

Чему учит курс

  • Научиться проектировать и выстраивать систему обслуживания клиентов
  • Суметь автоматизировать работу клиентского сервиса и его процессы
  • Освоить приёмы руководства командой и организации её работы
  • Разобраться, как организовать подбор и найм новых сотрудников
  • Выстроить результативное общение и взаимодействие с клиентами
  • Получить возможность рассчитывать на повышение и более высокую должность

Программа курса (7 модулей)

Программа посвящена построению системы обслуживания клиентов и её автоматизации. Слушатели осваивают руководство командой, организацию подбора персонала и выстраивание общения с клиентами. Обучение включает 7 модулей и предназначено для специалистов, которые хотят повысить квалификацию.

  1. 1
    Как устроен клиентский сервис
    построение системы обслуживания клиентов и её автоматизация.
  2. 2
    Руководство командой
    распределение ролей, мотивация сотрудников, их подбор и развитие.
  3. 3
    Изменение рабочих процессов
    как спланировать изменения и воплотить их на практике.
  4. 4
    Работа с конфликтами
    стратегии урегулирования конфликтов и их использование в рабочей обстановке.
  5. 5
    Навыки общения
    приёмы убеждения, ведения переговоров и деловой переписки.
  6. 6
    Эмоциональный интеллект
    управление собой и умение справляться со стрессом.
  7. 7
    Управление временем (тайм-менеджмент)
    планирование времени на тактическом и стратегическом уровне.

Навыки после курса

Построение системы клиентского сервисаАвтоматизация клиентского сервисаРуководство командойОрганизация найма персоналаРезультативное общение с клиентамиАнализ клиентской базыПланирование изменений в клиентских процессахКонтроль качества

Покрытие навыков направления Частичное покрытие

Из ключевых навыков подборки «Директор клиентского сервиса» курс закрывает 5 из 15.

5 из 15

Закрывает

Управление командой и развитие персоналаУправление конфликтами и эскалациямиКоммуникация с топ-менеджментом и кросс-функциональное взаимодействиеУправление изменениями и внедрение инновацийЭмоциональный интеллект и лидерство

Не входит в программу

Управление P&L подразделения; Стратегическое планирование и постановка целей; Управление качеством обслуживания (Service Quality Management); Анализ данных и метрик; Управление процессами и оптимизация операций; Управление технологиями и CRM-системами; Управление затратами и оптимизация бюджета; Управление репутацией и работа с отзывами; Знание законодательства о защите прав потребителей и персональных данных; Стратегическое партнёрство и управление аутсорсингом.

Описание курса

Proffskills · 137 531 ₽ · 6.0

Директор клиентского сервиса отвечает за удержание клиентов и рост выручки через качество обслуживания. Если служба работает хаотично, теряются заказы, растут жалобы и уходят сотрудники. Курс помогает структурировать работу отдела: от найма нужных людей до автоматизации процессов и управления конфликтами. Руководитель получает инструменты, которые сразу применяет в своей компании.

Карьерный результат

После курса директор выстраивает систему, которая работает без его постоянного вмешательства. Команда становится более самостоятельной и мотивированной. Сокращаются сроки обработки запросов клиентов, растёт их удовлетворённость и повторные покупки. Компания экономит на текучести кадров и снижает затраты на переобучение. Руководитель освобождает время для стратегических задач вместо тушения пожаров в отделе.

Отзывы о курсе

Что рассказывают студенты, прошедшие курс.

Отзывов пока нет. Первый отзыв можно оставить через форму ниже.

Оставить отзыв о курсе

Как прошло обучение

Отзыв поможет тем, кто выбирает программу.

от 137 531 ₽166 704 ₽
Перейти к школе